Партнёр по работе с корпоративным сектором / B2B Media Scout
Описание вакансии
Кратко о роли
Ищем партнера по работе с корпоративным сектором (B2B Media Scout) для взаимодействия с крупным бизнесом, GR- и PR-директорами через личный нетворк.
Ключевые задачи
- Инициировать прямые выходы на ЛПР и ЛВР в крупном бизнесе через личный нетворк.
- Диагностировать непубличные репутационные, информационные и регуляторные риски у компаний.
- Подключать аналитический штаб и медиаресурсы под задачи бизнеса (антикризис, спецпроекты).
- Проектировать и сопровождать сложные B2B-сделки с высоким чеком.
Обязательные требования
- Бэкграунд в федеральных деловых или общественно-политических СМИ.
- Глубокое понимание механизмов формирования новостной повестки.
- Понимание корпоративной архитектуры в ключевых секторах (девелопмент, банки, промышленность, фарма, IT).
- Наработанная база прямых теплых контактов среди GR/PR-руководителей и топ-менеджмента.
- Умение вести переговоры на уровне первых лиц.
Условия и бенефиты
- Высокий партнерский процент с каждой реализованной сделки и спецпроекта.
- Свободный график и гибкий формат партнерства.
- Возможность совмещения с консалтинговой практикой или текущей занятостью.
- Доступ к авторитетному медиаконтуру, аналитическому штабу и продуктовой экспертизе.
Процесс найма
- Для отклика напишите в Telegram указанному контакту.
Партнёр по работе с корпоративным сектором / B2B Media Scout (GR / PR / Federal Media)
Что делать:
– инициировать прямые выходы на ЛПР и ЛВР в крупном бизнесе (GR- и PR-директора, вице-президенты по коммуникациям, собственники) через личный нетворк и отраслевую экспертизу;
– диагностировать непубличные репутационные, информационные и регуляторные риски у компаний из своего пула контактов;
– подключать аналитический штаб и медиаресурсы издательского дома под конкретные задачи бизнеса (антикризис, выстраивание информационного контура защиты, спецпроекты);
– проектировать и сопровождать сложные B2B-сделки с высоким чеком.
Кого ищут:
– бэкграунд в федеральных деловых или общественно-политических СМИ (информагентства, ведущая деловая пресса) и глубокое понимание механизмов формирования новостной повестки;
– понимание корпоративной архитектуры в ключевых секторах (девелопмент, банки, промышленность, фарма, IT);
– наработанная база прямых теплых контактов среди действующих GR/PR-руководителей, топ-менеджмента корпораций и крупнейших коммуникационных агентств;
– умение вести переговоры на уровне первых лиц без шаблонных презентаций и «холодных» заходов.
Условия:
– высокий партнерский процент с каждой реализованной сделки и спецпроекта (средние чеки варьируются от сотен тысяч до нескольких миллионов рублей);
– свободный график и гибкий формат партнерства, который легко совмещать с собственной консалтинговой практикой или текущей занятостью;
– доступ к авторитетному медиаконтуру, аналитическому штабу и сильной продуктовой экспертизе.
Оригинальная вакансия:
https://t.me/dddwork/5273